Využívejte daňové výhody od státu naplno. Každý klient, který si sjedná životní pojištění může od daňového základu odečíst 12 000 korun ročně. Zaměstnavatel Vám může přispívat až 24 000 korun za rok, které ani on, ani zaměstnanec nedaní. Na smlouvu může přispívat jen zaměstnavatel, klient sám není povinen platit další peníze.

Každý rok v lednu Vám pojišťovna zašle potvrzení, kde je uvedeno o kolik peněz za uplynulý rok si můžete snížit daňový základ. Potvrzení předáte v daňové účtárně a necháte si úsporu zaúčtovat. Úspora se pak projeví jako vrácení peněz na daních za uplynulý rok. Pokud máte více životních pojistek, můžete je sčítat do celkové částky 12 000 Kč za jeden kalendářní rok.

Zaměstnavatel se může rozhodnout, že Vás bude motivovat a na životní pojištění Vám bude přispívat. Zákon mu dovoluje přispívat každému zaměstnanci ročně částkou až 24 000 korun, a to dohromady na životní pojištění a penzijní připojištění. Kolik přesně vám dá, je na něm. Pokud máte uzavřeno pouze životní pojištění, můžete se teoreticky dočkat příspěvku až 2 000 korun měsíčně. Přičemž platí, že tyto peníze dostanete v čistém a ani zaměstnavatel je nedaní. Neplatíte z nich sociální ani zdravotní pojištění.